Wie die Elektronikbranche die Ingenieurslücke schließen will
10. März 2022, 11 Bilder
Thomas Dudenhöffer, Personalchef von TTI. Sein Unternehmen verstärkt im Wettstreit um Fachkräfte orts- und zeitflexible Arbeitsmodelle. Das scheint anzukommen, da Beschäftigte »einfach nicht mehr so viel Zeit im täglichen Stau verschwenden wollten«, erklärt Dudenhöffer. Solch ein Gewinn an Lebensqualität sei oft ein starkes Argument für Fachkräfte.