HR in der Krise: Ritt auf der Klinge
Einerseits sollen die Personalbereiche Beschäftigte abbauen, andererseits die Leistungsträger halten. Sie sollen ältere Mitarbeiter sinnvoll im Betrieb einbinden, die Superstars von morgen entdecken und bei all dem für Ruhe im Karton sorgen. Das wäre…