Karriere

Achtung Berufseinsteiger

Die Persönlichkeit zählt!

Personaler wollen, dass ihre Mitarbeiter zum Unternehmen passen. Gerade bei Absolventen und Young Professionals achten sie deshalb stark auf die Persönlichkeit.

Gastbeitrag

Machtspiele fördern den Intellekt

Er ist Experte für Change Management & (Digital) Leadership und schreibt über Macht,…

Arbeitsmarkt Smart City

Stellenboom bei intelligenter Stromversorgung

In den kommenden 5 Jahren sollen sich die Umsätze im Bereich »Smart City« auf rund 44 Mrd.…

Studie

Frauen suchen Vorbilder

In einer Studie haben Wissenschaftler der Universität Mannheim jetzt herausgefunden, dass…

Nachfolge

Eine Frau an der Spitze

Das Wittener Institut für Familienunternehmen (WIFU) veröffentlicht eine neue Studie zur…

'Googlememo'-Affäre und Genderkritik

'Selbstverständlich ist das sexistisch!'

Diskriminierung oder Meinungsfreiheit? Ein Anti-Diversity-Pamphlet verstößt gegen die…

Sexismus-Vorwurf

Google feuert Mitarbeiter

Ein Google-Entwickler, der in einem internen Papier die Meinung vertrat, Frauen seien…

Coaching

Führen im digitalen Zeitalter

In der von rascher Veränderung und geringer Planbarkeit geprägten modernen Arbeitswelt…

Recruiting mittels selbstlernender App

Künstliche Intelligenz ist die Zukunft der Personalsuche

Für Personaldienstleister mit umfangreichen Datenbanken oder für größere Unterrnehmen mit…

Selbstoptimierung im Lebenslauf

Wann lügen den Job kosten kann

Klappern gehört zum Handwerk: Um als Bewerber hervor zu stechen, wird manchmal aus dem…