Markt & Technik

Bewerbung

Social Media beeinflusst die Jobchancen

Der eigene Auftritt in sozialen Netzwerken kann Türöffner oder Hindernis bei der Jobsuche sein. Jedes sechste Unternehmen (16 Prozent) hat schon einmal Bewerber wegen ihres Social-Media-Profils eingestellt. Aber knapp jedes Fünfte (19 Prozent) hat auch schon einmal Kandidaten deshalb aussortiert.

Besserung bei Lieferketten

Industrie-Abschwung im Dezember verlangsamt

Zum Jahresende hat sich der Abwärtstrend im Verarbeitenden Gewerbe weiter abgeschwächt....

Studie

Familienunternehmen schaffen mehr Jobs als Dax-Konzerne

Der Anstieg der Energiepreise befeuert die Furcht vor der Abwanderung von Unternehmen...

Tausende nutzten den letzten Tag

Das Telegramm verabschiedet sich stark

Vor der Einstellung des Telegramm-Dienstes durch die Deutsche Post zum Jahreswechsel...

Für komplette Smart-Edge-Plattformen

TDK übernimmt Qeexo

TDK hat angekündigt, das US-Unternehmen Qeexo zu erwerben, einen Entwickler...

Frontbeleuchtung auf neuem Niveau

16.384 Mikro-LEDs erleuchten die Straße

Mit ihren 16.384 Mikro-LEDs ermöglicht die Mikro-LED-Light-Engine von Nichia und...

1&1 verfehlt Zwischenziel deutlich

Start mit 3 statt 1000 5G-Stationen

Mit einem eigenen Handynetz will der Internetanbieter 1&1 den etablierten deutschen...

Kalibrierung und Dienstleistung

Beamex expandiert nach China

Beamex hat eine Niederlassung in China eröffnet. Als eigenständiges Tochterunternehmen...

Zahlen der Bundesagentur für Arbeit

Arbeitsmarkt bleibt trotz Krisen 2022 stabil

Der deutsche Arbeitsmarkt hat sich 2022 trotz wirtschaftlicher Unsicherheiten stabil...

Bitkom-Umfrage zum neuen Jahr

Digital Detox als Vorsatz für 2023

Soziale Medien, Streaming, Gaming: 41 % der Deutschen wollen im neuen Jahr zeitweise...