Arbeitswelt

Start-ups in Deutschland

Gründer-Entwicklungsland

Fast die Hälfte der Gründungen in Deutschland hat weder einen Arbeitsplatz geschaffen, noch ist dies in den nächsten fünf Jahren geplant. Erfreulicher ist hingegen das Gründungspotential von Einwanderern – nur wird es zu wenig genutzt.

Jobwechsel

Wenn die neue Stelle als Reinfall endet

"Höher, schneller, weiter". Nach dieser Maxime agieren viele Spezialisten und…

Karriere

Könnten Sie Manager?

Welchen Herausforderungen stehen junge Top-Manager heute gegenüber? Und wie kommen sie…

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Erfolgreiche Gehaltsverhandlungen

Wie man sich geschickt auf eine Gehaltsverhandlung vorbereitet und welche Tricks…

it's OWL Summer School

Nachwuchskräfte für Industrie 4.0

Der Spitzencluster it´s OWL veranstaltet vom 08.-12. September zum zweiten Mal die it's…

Nachwuchssorgen

Noten und Auslandserfahrung? Nicht mehr entscheidend

Jedem zweiten Unternehmen mangelt es an Young Professionals. Besonders betroffen ist der…

Kündigung von Mitarbeitern

Raus mit der Sprache

Zu den unangenehmsten Führungsaufgaben gehört es, Mitarbeitern zu kündigen - fast jedem…

Karriere im Management

Ab sofort gilt: Führungs- vor Fachaufgaben!

Zum ersten Mal in einer Managementposition? Trainer Rainer Voss nennt die wichtigen…

Kelly Global Workforce Index

Jeder Zweite ist wechselbereit

Aufgepasst, Personaler: Nur ein Drittel der deutschen Angestellten fühlt sich durch den…

Umfrage unter IT-/Engineering-Freelancern

Spezialwissen versus breites fachliches Know-how

Ist in der Projektarbeit von IT-/Engineering-Freelancern eher Spezialwissen gefragt oder…